Gastreferentin: Christina Kruse
Wie wähle ich die richtigen Mitarbeiter aus und formiere zufriedene, schlagkräftige, interdisziplinäre und zukunftsfähige Teams?
In diesem Vortrag wird auf die folgende Fragen eingegangen, ein Lösungsweg aufgezeigt und die Diskussion eröffnet:
- Wer passt zu uns heute und in Zukunft?
- Wie finden wir raus wer zu uns passt?
- Wer sind wir wirklich und wie soll unser individueller Auswahlprozess aussehen?
- Was heißt für uns Diversität und was bedeutet Diversität für uns?
- Wie gelingt dem neuen Mitarbeiter ein guter Start in unserem Unternehmen?
Ein Teil dieses Vortrages wurde von Christina Kruse beim systems.camp 2015 in Berlin als Session angeboten. Es war die einzige Session mit reinem Personal-Schwerpunkt. Sie führte zu einer lebhaften Diskussion und wurde von den Teilnehmern auf den zweiten Platz der interessantesten Sessions gewählt.
Tim Weilkiens als Experte für Systems-Engineering ergänzt den Vortrag mit Beispielen aus der Praxis.
Näheres zur Referentin Christina Kruse
Mein Name ist Christina Kruse und ich bin Diplom-Ingenieurin der Fachrichtung Maschinenbau. Nach 13 Jahren in der Industrie als Entwicklungsingenieurin und Leiterin eines Personalreferats habe ich im Jahr 2003 in die Beratung gewechselt. Seither arbeite ich zusammen mit meinem Team als Headhunterin, HR-Strategieberaterin, Coach und Mediatorin für technische Unternehmen und das Gesundheitswesen. Dabei unterstütze ich Unternehmen in allen HR-relevanten Themen und bei der Suche nach qualifiziertem Fach- und Führungspersonal – von der zielgerichteten Direktansprache potenzieller Kandidaten bis hin zur Übernahme des kompletten Recruitingprozesses inklusive der fachlichen und persönlichen Bewerbervorauswahl.
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