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Konfliktmanagement II – Vom Wissen zum Können!

Soft Skills & Neue Arbeitswelten

Konfliktmanagement II – Vom Wissen zum Können!

19. August 2011

Viele Teilnehmer unserer Konfliktmanagement-Seminare wünschen sich eine Möglichkeit, das Thema zu vertiefen. Heute haben wir (Uwe + Claudia) an den letzten noch offenen Details für unser neues Produkt „Konfliktmanagement II – Expertenworkshop“ gearbeitet und den Countdown für unseren ersten 2-tägigen Workshop-Termin vom 20. bis 21. Oktober 2011 gestartet. Wir freuen uns schon sehr auf die Teilnehmer, deren Konfliktfälle und unser spannendes neues Konzept!

Worum geht es in dem Workshop?

Wir haben unser Konzept zum Thema Konfliktmanagement um weitere Stufen mit wiederum sehr praxisnahen und wirksamen Werkzeugen erweitert.

Auf der 1. Stufe sehen wir unsere bisherigen Soft-Skill-Seminare. Diese dienen zur methodischen Einführung in den aus unserer Sicht wichtigen Themen rund um Kommunikation, Moderation, Konfliktmanagement und Verhandlungstechniken. Damit bereiten wir einen Grundstock für die konstruktive Auflösung im Projektalltag typischer Kommunikationsdefekte.

Auf der neuen 2. Stufe knüpfen wir ab jetzt mit unserem neuen Produkt Konfliktmanagement II an das bereits vorhandene theoretische als auch praktische Wissen an. Die Inhalte erweitern Ihren Handlungsspielraum um weitere vertiefende Techniken sowie um das Mittel der Supervision.

Damit ist dann auch der Übergang auf die 3. Stufe gewährleistet: Hier bieten wir langfristig regelmäßige Supervisionstreffen an. Diese werden voraussichtlich zwei Mal im Jahr (pro Halbjahr ein eintägiger Supervisionstermin) stattfinden. Aktuell überlegen wir, neben Supervisionsterminen in Hamburg auch in Süddeutschland Termine anzubieten.

Wir sehen die 2. und 3. Stufe als besonders wertvoll an, da wir an die in der 1. Stufe begonnen Interventionen bei den Teilnehmer anschließen können und so punktgenau an der persönlichen Weiterentwicklung ansetzen. So vertiefen und verbreitern wir die Konfliktfähigkeit der Teilnehmer sowie die Vielfältigkeit und Wirksamkeit ihrer Lösungswege.

Weitere Information und Details zu Konfliktmanagement II finden Sie hier  .

Wann wir mit den anschließenden Supervisionsterminen starten, finden Sie hier.

Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne!

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Einen schönen Sommer sowie eine konfliktfreie Zeit ;) wünschen Ihnen

Uwe Vigenschow & Claudia Schröder


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