Als freiberufliche Trainerin und Beraterin begleitet Ann Hillert Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen – lösungsorientiert, wertschätzend und mit einem breiten Erfahrungshintergrund aus IT, Training und HR.
Ihre berufliche Laufbahn begann sie als Informatikerin in einer großen öffentlichen Behörde. Dort verantwortete sie mehrere Jahre Projekte, betreute Anwender:innen sowie Technik und leitete technische Seminare. Später erweiterte sie ihre Expertise als Trainerin und Human Ressource Managerin in verschiedenen namhaften Unternehmen. In diesen Rollen sammelte sie umfassende praktische Erfahrungen – insbesondere im Umgang mit Veränderung, Herausforderungen und komplexen Situationen.
Heute begleitet sie Menschen in Führungspositionen, operative Mitarbeitende, Teams und Privatpersonen in Veränderungsprozessen. Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen in den Bereichen Karriereentwicklung, Teamentwicklung, gesunde Unternehmenskultur sowie im Umgang mit komplexen Arbeits- und Lebenssituationen.
Ann Hillert verbindet Erfahrung mit Haltung: respektvoll, offen und auf Weiterentwicklung ausgerichtet.
Als Kooperationspartnerin unterstützt Ann Hillert oose im Bereich Soft Skills.