search
menu Navigation

Soft SkillsSoft Skills

Lernen Sie die Knackpunkte der menschlichen Kommunikation kennen.

Entwickeln Sie Ihre individuellen kommunikativen Möglichkeiten wirksam weiter.

Befähigen Sie sich und Ihr Unternehmen dazu, zukünftige Herausforderungen sachlich und menschlich leichter zu bewältigen.

oose.online

In unserem virtuellen Coaching unterstützen wir Sie dabei, unterschiedlichste Methoden und Tools aus der remote Welt kennenzulernen und anzuwenden, die genau zu Ihren Bedürfnissen und Fragestellungen passen. Außerdem helfen wir Ihnen, diese in der Zusammenarbeit mit anderen einzusetzen. 

Fragestellungen für ein individuelles virtuelles Coaching können beispielsweise sein:

  • Welche Tools gibt es und wofür lassen sie sich genau einsetzen?
  • Wie kann ich Meetings remote kollaborativ und effizient gestalten?
  • Wie können partizipative Entscheidungen remote durchgeführt werden?
  • Wie kann ich trotz physischer Distanz kollaborativ mit anderen zusammenarbeiten?
  • Wie schaffe ich es, remote eine Kultur des Vertrauens aufzubauen und zu erhalten?
  • Wie gehe ich remote mit schwierigen Gesprächssituationen um?
  • Welche Selbstorganisationstools lassen sich wie remote durchführen?
Haben Sie Fragen?
Tina Busch
Berater, Coach, Trainer
+49 (40) 414250-0

Übrigens: Seit Juni findet ein Teil unserer offenen Seminare wieder auf dem oose.campus statt. Dabei folgen wir den behördlichen Auflagen und haben entsprechende Vorkehrungen zum Infektionsschutz getroffen.

Seminare

Kombination 1

Kombination 2

Weitere Seminare

Workshops

Projektmanagement

Neue Arbeitswelten

Softwarearchitektur

Systems Engineering

Individuelle Dienstleistungen

Nützliches

Ausbildungspfade Soft Skills

Erweitern Sie Ihre individuellen Fähigkeiten in Kommunikation, Moderation und beim Führen schwieriger Gespräche und Konflikte.

Aktuelles

Wie wir mit effektivem Selbstmanagement besser durch die Krise kommen

Soft Skills

Die Fähigkeit zum wirkungsvollen Selbstmanagement gewinnt in unserer modernen Welt immer mehr an Bedeutung. Neue Arbeitsformen, Agilität und Selbstorganisation bringen neue Herausforderungen und eröffnen gleichzeitig neue Lösungsräume. Seit Beginn dieses Jahres bieten wir mit dem Training „Selbstmanagement im agilen Umfeld“ Anworten auf häufig gestellte Fragen. Einige davon haben wir bereits in einem Blog-Artikel im Januar […]

3 Gründe, warum Achtsamkeit und Agilität zusammenpassen – Teil 1: Unsicherheit

Soft Skills

Wenn du überzeugt bist, dass Unsicherheit etwas Unangenehmes ist, dem es gilt auszuweichen, findest du hier einen Gegenentwurf. Markus Wittwer zeigt in seinem Gastbeitrag, wie Du mit Achtsamkeits-Training die Gelassenheit erlernen kannst, mit Unsicherheit auch in agilen Projekten umzugehen. Markus Wittwer ist agiler Trainer, Coach und Begleiter in Veränderungsprozessen. Wir kennen ihn als langjährigen Kooperationspartner […]

Warum es völlig normal sein wird, im Büro zu meditieren

Soft Skills

Wenn Du bei Achtsamkeit und Meditation gleich an abgehobene fernöstliche Praktiken denkst und schon den Geruch von Räucherstäbchen in der Nase verspürst, wird es Zeit, dieses Bild zu korrigieren. In seinem Gastbeitrag entrümpelt Markus Wittwer Achtsamkeit- und Meditation-Vorstellungen. Er räumt nicht nur auf, sondern zeigt, wie zeitgemäß und praktisch das Training darin für den Alltag […]

Abendvortrag: Achtsamkeit für (angehende) Agilisten

Soft Skills

Die meisten von uns erleben zur Zeit viele Veränderungen. Ereignisse wie Corona, aber auch andere Einflüsse verändern, wie wir unsere Arbeit organisieren und Produkte entwickeln. Und für einige von uns geht das einher mit Ängsten um die wirtschaftliche Zukunft, die eigene Gesundheit und die Gesundheit unserer Angehörigen. In gewisser Weise ist dies also Agilität im […]

Soft Skills Trainings remote – Ernsthaft? Aber klar doch!

Soft Skills

„Soft Skills Trainings komplett remote anbieten, kann ich mir ehrlich gesagt nicht wirklich vorstellen, die leben doch von der direkten Interaktion“. So oder so ähnlich hatte ich den Satz noch vor wenigen Monaten zu einem Trainerkollegen gesagt. Allerdings war das vor der Corona-Krise. Zum Verständnis: Wenn ich von Soft Skills Trainings spreche, dann meine ich […]

Selbstmanagement im agilen Umfeld

Soft Skills

Locker, flockig, produktiv und selbstorganisiert im agilen Umfeld arbeiten. Geht das? Ja, wie unsere Kooperationspartnerin Dr. Pia Gebhardt findet. Vorausgesetzt Sie stellen sich vier Fragen. Welche das sind, verrät Sie hier in Ihrem Gastbeitrag. Zur Autorin Dr. Pia Gebhardt ist Naturwissenschaftlerin, Trainerin und Coach im Bereich Soft Skills. Sie richtet gerne den Blick auf den […]